【開発本部】ネットワークエンジニア

カジュアル面談対応

業務内容

開発本部に関して

開発本部は、事業の垣根を越えた横断的なエンジニア組織として、会社の注力事業を中心に技術で事業を推進していく組織です。高い専門性を持ったエンジニアが多く在籍しており、各事業部へ技術的なサポートを行うだけではなく、事業を推進するための提案も積極的にできる環境です。また、幅広い事業に携われるのも魅力です。

仕事内容

全社の横断的な立ち位置で、各サービスのネットワークのスペシャリストとして、設計構築~運用に携わっていただきます。
現在リリースしている日本でも随一のユーザー数を誇るモンスターストライクの運用業務だけではなく、直近リリースされたライブ動画の配信事業「TIPSTAR」の新規でのネットワーク構築、技術選定などもお任せいたします。
既存ネットワークの運用に留まらず、クラウドとオンプレを組み合わせた次世代のネットワークの構築にも携わっていただきます。全社サービスのネットワークに関する領域はすべてカバーしており、データセンタのラック/ファシリティ等の管理なども一貫して行っているのが特徴となっています。

  • パフォーマンス/コストを考慮した最適な技術選定・検証
  • 要件に応じた最適なプロトコルおよびアーキテクチャの検証および選定
  • 各種自動化に関する業務(Ansible等)
  • 各種機器に関するバージョンアップに伴う検証(Cisco、Huawei、Juniper、Citrix等)
  • 各種サービスの活用や自社設備でのDoS対策等
本ポジションの魅力・やりがい
  • 日本でもトップクラスの規模を誇るサービスのネットワーク設計に携われます。
  • 構築・運用業務の経験が積めます。
  • 技術選定にも積極的に携われる環境です。
  • 様々な業界で経験を積まれたスペシャリストが在籍しており、技術者として刺激を受けられる環境です。
    ※最近では最新の映像技術に関しても独自技術を多数発表しており、専門知識に富んだメンバーが多く在籍しています。
参考資料

募集条件

業務経験

必須スキル・経験

  • ネットワークに構築、運用経験
  • 各種ネットワーク機器に関する基礎知識(Switch、Router、Load Balancer、Firewall)
  • BGP、OSPF、MC-LAG、FHRP、ACLに関する基礎知識

歓迎するスキル・経験

  • 大規模ネットワークの構築、運用経験
  • DDoS防御&緩和の知識および経験
  • Ansible、Jenkins、Gitの利用経験

歓迎するスキル・経験

  • 自社サービスの成長や、ユーザーのことを意識し、技術を持って課題を解決できる方
  • 生産性や自動化などの工夫ができる方
  • 自身の関わりのあるサービス・事業に関して積極的に貢献できる方
  • 自身と自身の周りのチームメンバに良い影響を与え、成長できる方

募集要項

エリア

関東

勤務地

東京都渋谷区渋谷2-24-12 渋谷スクランブルスクエア 28F~36F

就業時間

勤務時間
所定労働時間10:00~19:00 ※フレックスタイム制度あり、休憩1時間
(コアタイム 10:00~15:00)

休日/休暇
完全週休2日制 (土曜・日曜)、祝日

※年間休日123日
年次有給休暇、慶弔休暇、夏季休暇、年末年始休暇、生理休暇、裁判員休暇、子の看護休暇、介護休暇

予定年収

年収

想定年収 5,460,000円~8,400,000円
想定月給 390,000円~600,000円
(月給の内訳)
基本給 297,080円~457,080円(ライフプラン手当を含む)
職務給 92,920円~142,920円
  • 想定月給の範囲は目安であり、実際は経験・能力・前給を考慮の上、規定により決定いたします。
  • ライフプラン手当とは、確定拠出年金の拠出金等、社員の資産形成を目的に支給している手当です。
  • 職務給とは、時間外労働の有無に関わらず固定で支給される40時間分の時間外手当のことです。
  • 40時間を超える時間外労働分、また深夜労働分、休日労働分についての割増賃金は追加で支給します。
  • 想定年収は、想定月収12か月分に、想定されている個人賞与を加えた金額であり、途中退職、個人評価、会社業績によって、金額の変動があり、必ずしも支給を約するものではありません。なお、会社業績によっては、個人賞与とは別に業績給与も支給される場合があります。
労働契約
雇用形態 正社員
給与改定 年2回(5月、11月)
賞与 年2回(6月、12月)
試用期間 あり(3ヶ月)
福利厚生 住宅手当、交通費、ランチ代サポート、ドリンクバー完備、書籍購入支援、懇親会補助、予防接種、健保組合の提携機関にて優遇制度あり、iTunes Card/Google Playカード購入補助、ミクシィブレイク(リフレッシュ休暇)など
各種制度 ミクシィ・キャリア・チャレンジ(社内公募)制度、従業員持株会制度、企業型確定拠出年金制度、育児休業制度、介護休業制度、病児保育&ベビーシッター補助制度、社内カフェ(BYRONBAY COFFEE)、マッサージルームなど
各種保険 健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険
受動喫煙対策 屋内原則禁煙 ※屋内に喫煙可能場所あり
募集者の氏名又は名称 株式会社ミクシィ